| 查看: 1288 | 回复: 5 | |||||||||||||
| 当前只显示满足指定条件的回帖,点击这里查看本话题的所有回帖 | |||||||||||||
[交流]
广州医科大学呼吸疾病国家重点实验室杨子峰教授团队招聘南山学者骨干人才,后备人才
|
|||||||||||||
团队因发展需要,引进广州医科大学南山学者骨干人才、后备人才。专业方向 :免疫学相关专业 南山学者骨干人才: 基本要求: 具有博士学位,年龄不超过 40 岁,有卓越潜力和创新能力的优秀青年人才,能作为学术带头人或团队骨干成员取得突出成就。近五年发表国际高水平论文不少于 3 篇或顶级期刊论文不少于 1 篇,获得该领域具有良好学术声望的 3 位学者推荐。同时,主持过国家级科研项目;或省部级科研项目已结题; 或达到省级青年人才业绩水平;或境外工作连续 3 年以上;或年龄不超过 35 岁。 基本待遇: 骨干人才:年薪 60 万元(税前,不含五险一金单位缴纳部分),安家费 150 万元(税前),科研启动费 200 万元,聘用期间团队获得的国家级科研项目学校按照 1:1 比例给与经费配套,最高配套经费 100 万元。 南山学者后备人才: 具有博士学位,年龄不超过 35 岁,具有扎实的基础科研能力,能作为团队骨干成员为学科、专业、平台建设取得良好成绩。近五年发表国际高水平论文不少于 2 篇,获得该领域具有学术声望的 3 位学者推荐。同时,具有 3 年及以上海外学习工作经历或国内完成一站博士后科研工作并主持过国家级科研项目。 基本待遇: 年薪 40 万(税前,不含五险一金单位缴纳部分),安家费 100 万(税前),科研启动费 100 万。 新引进人才为团队下独立PI组,团队将为其配备相应的科研设施,人员等,提供广阔的发展空间。 符合条件及有意者投递简历至:pigzn@126.com。请标明应聘层次(骨干人才或后备人才) [ 来自版块群 广东 ] |
» 猜你喜欢
之前让一硕士生水了7个发明专利,现在这7个获批发明专利的维护费可从哪儿支出哈?
已经有9人回复
心脉受损
已经有6人回复
博士申请都是内定的吗?
已经有8人回复
博士读完未来一定会好吗
已经有32人回复
读博
已经有5人回复
投稿精细化工
已经有4人回复
高职单位投计算机相关的北核或SCI四区期刊推荐,求支招!
已经有4人回复
导师想让我从独立一作变成了共一第一
已经有9人回复
Springer期刊投稿求助
已经有4人回复
6楼2021-11-18 08:14:11
3楼2021-10-31 12:11:56
4楼2021-11-01 19:15:25













回复此楼