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国家纳米科学中心丁宝全课题组招聘特别研究助理（博士后）
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国家纳米科学中心是中国科学院与教育部联合共建并具有独立法人资格的全额拨款直属事业单位。丁宝全研究员是百人计划研究员，基金委杰青及万人计划青年拔尖人才；作为通讯作者在Nature Materials, Nature Biotechnology, Acc. Chem. Res, J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Adv. Mater, Nano Letters, Acs Nano等国际学术期刊发表论文80余篇。课题组主要从事生物纳米材料的研究，具体研究包括以生物材料特别是核酸纳米结构为模板，采用自组装等方法，制备具有定制化化学、生物、物理性质的纳米复合材料，并研究其在纳米光子电子学或生物医药等方面的应用。课题组于2010年成立，设备齐全，科研气氛浓厚，利于研究人员科研能力的自由发挥及发展。现课题组诚聘特别研究助理（博士后），具体要求如下： （一）研究方向 参与复合纳米结构设计合成，制备和性能研究。 （二）应聘条件 1. 要求具有核酸分子DNA/RNA化学修饰及自组装、多肽及蛋白化学修饰、高分子化学；肿瘤学、免疫学、药物递送；光物理、纳米光子学等相关专业背景博士学位研究人员，具有独立科研能力，发表过学术论文。有基金申请经验的优先。 2. 恪守科研道德和学术规范，学风正派、诚实守信； 3.获得博士学位3年以内，应届博士毕业生优先（申请时须已满足博士学位论文答辩的基本要求）； 4.申请时年龄一般不超过35周岁； 5.具有突出的创新研究成果，科技创新潜质优良。其中申报特别研究助理A类者应为中科院院长优秀奖获得者、国家奖学金获得者、或者已取得阶段性学术成果者（如第一作者发表2篇及以上一类期刊论文或等效技术成果等）。 中科院院长特别奖获得者、国家或中科院优秀博士论文获得者、博士后国际交流计划引进项目及博士后创新人才支持计划入选者可直接纳入特别研究助理A类。 6.进站从事博士后研究人员，须将人事关系转入中心，并保证全脱产从事博士后研究工作。 （三）薪酬待遇及职业发展 1.特别研究助理A类：基本年薪30万元人民币/年；五险一金约15万元人民币/年；住房补贴4000元人民币/月，或提供一间博士后公寓； 2.特别研究助理B类：基本年薪20万元人民币/年；五险一金约10万元人民币/年；住房补贴4000元人民币/月，或提供一间博士后公寓； 3.入选“中国科学院特别研究助理项目”者，中心在项目执行期间额外提供5000元/月人才岗位津贴，并提供20万元科研经费，主要用于科研及访问交流； 4.所在部门可根据其工作情况，参照中心事业编制职工浮动绩效奖励方法，给予绩效奖励； 5.特别研究助理合同期为3年，可续聘一期合同，最长6年。合同期满可以申请中心事业编制岗位（包括副研究员或中科院高层次人才等）； 6.特别研究助理需按照中心相关政策参照中期考核及年度考核等，考核优秀者，待遇从优。 （四）申请程序 1. 申请时间：2020年分两个批次进行集中评审，材料递交截止日期分别为4月30日和6月30日。其余申报者视中心其他岗位招聘会而定。 2. 申请材料：详情请见国家纳米科学中心-招聘招生 （https://www.nanoctr.cn/zszp2017/202003/t20200319_5517403.html 截至日期不限）。 （五）联系方式 请有意向者将个人简历及能体现个人能力的相关资料发送至：xuxh@nanoctr.cn 联系电话：010-82545685 [ 来自版块群 北京 ] |
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