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清华大学工程物理系医学物理与工程研究所 联合培养硕士和博士研究生招聘
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【实验室简介】 清华大学工程物理系医学物理所医疗新技术研究室由清华大学工程物理系与医学院共建，在学术带头人唐劲天教授带领下，充分利用清华大学工科优势，结合研究室的临床医学、生物医学、生物材料等学科特点，使研究室在医疗新技术发展道路上逐步成熟壮大。研究室成立以来，得到了科技部、卫生部、国家自然科学基金委、北京市科委和清华大学工程物理系的大力支持，在人才培养、团队发展、科学研究、产品开发等方面均取得了振奋人心的好成绩，目前已经转让多项技术。 研究室医疗技术的创新和突破是以临床应用为导向，强调学科交叉、融合与互补，下设生物医学组、工程组、磁性介质组、产品化研发中心等四个研究小组。研究室共有6 名博士后老师，在读博士生5 名、在读硕士生15 名、产业化研发人员19 名。博士后老师分别毕业于新加坡国立大学、英国伦敦大学、清华大学等国内外知名大学，来自临床医学、生物医学、生物医药、生物材料、精密仪器等不同专业，在他们带领下的各个组充分发挥各学科所长，以项目为轴、各学科技术为平台，实现了诊疗新技术探索与突破。 【导师简介】 唐劲天，研究员、博士生导师 清华大学工程物理系医学物理与工程研究所副所长 【实验室部分课题】 1）肿瘤磁感应热疗新技术研发（国家支撑计划） 2）经颅磁刺激项目（北京市科委基金支持项目） 3）中频电流刺激对乳腺癌的作用研究（国家自然基金项目） 4）心肺运动信号形成机理及应用研究（国家自然基金项目） 5）航天员心肺功能检测研究（航天科工支撑基金项目） 6）心冲击信号技术相关研究（国家自然基金，企业支持） 7）电流神经刺激调控大脑新技术（总后项目） 8）超声刺激治疗系列项目（企业支持） 9）空气净化技术（企业支持） 【招聘对象】 1）已完成课程学习，即将进入毕业设计的在读硕士或博士研究生（研一研二为佳）。 2）学校同意（导师签字同意）来清华大学工作和学习，联合培养期一年半。 3）生物医学工程、计算机、电子、自动化等相关专业优先。 4）其他条件面谈。 【待遇】 1）本研究室每月另发放1000元研究补助，1000元住房补贴。 2）优先满足学校毕业文章发表要求。 3）如果参加企业科研项目，完成后会有项目奖金。 【部分优秀联合培养同学就业去向】 1）郭**,于2014.7-2015.7联合培养，就业于中国航空结算有限责任公司，年薪10-15w； 2）刘*，于2016.9-2017.12联合培养，就业于乐普（北京）医疗器械股份有限公司，年薪10 – 15 w； 3）吴*，于2016.7-2017.12联合培养，就业于南京埃斯顿自动化股份有限公司，年薪16 – 19 w； 4）李*，于2013.9-2014.9联合培养，就业于中海油天津化工研究设计院有限公司，年薪10w； 5）刘**，于22013.9-2014.10联合培养，就业于国家电投集团科学技术研究院有限公司，年薪10w； 6）肖*，于2016.7-2018.1联合培养，就业于深信服科技股份有限公司，年薪20–25 w。 【联系方式】 唐老师 E-mail：tangjt@mail.tsinghua.edu.cn 张同学 E-mail：zhangxw14@mails.tsinghua.edu.cn 常同学 E-mail：1028814069@qq.com 【申请方式】 请发送个人简历到上述邮箱，并注明联系方式。并请注明入学、毕业年份，申请联合培养时间段，学校对毕业文章发表等相关要求。 |
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