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关于未签劳动合同及未付加班费的问题
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| 本人自去年10月份进入现在的公司，公司至今也未签合同，在08年6月份的时候拿了一份空白的合同给我签，我没有签。劳动法上规定的每周超过40个小时的工作时间就必须的付加班费，我礼拜六上班，但是至今也没有付过加班费给我，按照新劳动法的规定我是不是能拿到2-10月份的双倍赔偿，这双倍赔偿是不是包括未发给我的加班费的双倍赔偿，我没有签过任何拒签合同的书面证明。求助各位大师指点在下一下，在此不胜感激！ |
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zhuangwenlei
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2楼2008-10-14 22:04:52