| 查看: 131 | 回复: 0 | |||||||||||
| 当前只显示满足指定条件的回帖，点击这里查看本话题的所有回帖 | |||||||||||
[交流]
中国科学院杭州医学研究所--吴芩课题组招聘特聘副研究员、助理研究员、博士后,招收博�
|
|||||||||||
课题组/团队/导师简介/研究支撑 吴芩，国家海外高层次引进人才，浙江省海外引进高层次人才，浙江省杰出青年基金获得者。课题组致力于利用化学生物学、细胞生物学，分子生物学以及生物信息学等多学科交叉的方法，绘制肿瘤的单细胞分子图谱，鉴定肿瘤治疗新靶点，开发预测药物效果的生物标记物，实现个性化精准治疗。课题组近两年在Nature Chemical Biology、Nature communications, Advanced Science等杂志发表多篇论文，研究经费充裕。 招聘岗位：特聘副研究员、助理研究员和博士后 研究方向/拟从事工作： 1.单细胞组学前沿技术 2.肿瘤治疗新靶标发现与个性化精准用药 3.肿瘤单细胞/空间多组学数据分析 4.肿瘤膜蛋白化学生物学研究 招聘专业：生物信息学、免疫学、结构生物学、细胞生物学、分子生物学、药学、生物医学等相关专业，有组学数据分析经验优先。 招聘要求： 1.遵纪守法，品学兼优，身心健康。 2.年龄一般不超过35岁，应届博士毕业生或获博士学位不超过3年。 3.具有良好的学术背景和研究基础，富有发展潜力及团队合作精神。 4.专业需符合课题组要求，且能全职从事博士后研究。 博士后薪酬待遇 1.年薪30万元（税前），享受科研奖励；入选国家“博士后创新人才支持计划”或“博士后国际交流计划引进项目”者，在国家资助期内年薪提高至40万元（税前）。 2.享受所内正式员工同等福利，含食堂餐补（6600元/年）、工会物资福利、三甲医院VIP 体检套餐。 3.按国家有关规定缴纳五险一金。 4.博士后期间成果突出者，同等条件下优先留所发展，并按人才引进政策待遇执行；另，医学所与杭州医学院建立人才战略合作关系，博士后出站后可优先安排事业编制教师岗位。 课题组招收博士生，欢迎联系！ 特聘副研究员和助理研究员待遇【一事一议】 申请方式： 请发送简历至wuqin@ibmc.ac.cn,邮件主题为“博士后+姓名+研究方向”。 |
回复此楼» 猜你喜欢
人生
已经有3人回复
-
国自然的面上项目，５个审稿人，５个B能上会吗？
已经有24人回复
-
又有两个中科院三、四区计算机领域SCI/SSCI期刊爆出问题了！
已经有5人回复
-
为什么有的影响因子高的期刊分区不高呢？
已经有3人回复
-
TsCl保护羟基为什么不反应
已经有13人回复
-
换导师
已经有28人回复
-
博士复试，申请成绩复核，有机会翻盘吗？
已经有19人回复
-
大扩招
已经有11人回复
-
2024/2025碳纳米材料方向博士/科研助理申请
已经有7人回复
-
国自然等
已经有12人回复
5
