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南方医科大学喻志强教授课题组年薪45-50万招聘纳米药物方向博后
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南方医科大学喻志强教授课题组年薪45-50万招聘纳米药物方向博士后（不包论文和项目科研绩效） 南方医科大学（原第一军医大学）喻志强教授课题组和附院医院联合招聘博士后 喻志强，教授，博士生导师。主要从事新型靶向纳米递药系统，诊疗一体化，中药纳米制剂研究。最近来在国际期刊如JACS, Advanced science, Small , AMI , AHM和Chem comm 等发表SCI论文40余篇，一作或通讯作者发表30余篇（2015年来南方医发表20多篇），其中7篇ESI高引用论文, 获美国发明专利1项。论文总引用约2300多次，H因子29。主持10项科研基金，包括2项国家自然科学基金面上项目，广东省粤港合作创新基金, 广东省面上项目和广东省自然资源厅基金等。担任ACS Nano, Chem Sci, Biomaterials, Theronostics等40多个国际主流杂志评审专家；国家自然科学基金评审专家；中国抗癌协会纳米肿瘤学专业青年委员；中国药剂学专业委员会青年委员；中国化学快报编委，亚洲药物制剂科学杂志编委。 因工作需要拟招聘博士后科研人员2-3名，表现优秀者有机会去国外交流机会（新加坡刘斌教授，南洋理工赵彦利教授或斯坦福戴宏杰院士等组）。 研究方向：生物医用高分子或脂质体载体药物递送系统在癌症的诊断和治疗运用。 一、应聘条件： 1.已获得或即将获得博士学位，具有药剂学/生物医用材料/药物化学/或者肿瘤免疫生物学基础知识和实验操作技能，能够独立开展科研工作； 2.具有较强的英语交流和中英文写作能力； 3.以第一作者在相关学科的国际期刊发表一区SCI收录论文1-2篇以上； 4.原则上年龄35岁以下。 二、博士后人员基本待遇 (45-50万元/年) 除了学校博士后待遇，进站的博士后还可以委托学校申请如下博士后计划； 1、税前年薪约45-50万元，享受本单位同类在职员工“五险一金”福利待遇，享受医院对科研立项、著作、论文、成果、专利等的奖励（如论文奖励 5分以上一分一万以上）。 2、如入选“广东特支计划”科技创新青年拔尖人才项目，省财政给予每人50万元生活补贴； 3、如入选广东省“珠江人才计划”中的海外青年人才引进计划，省财政将资助60万元，分2年发放； 4. 广东省“博士后国际交流计划”派出项目，每年支持20万生活费。 5. 香江学者计划：港方支付30万港币，国家资助30万元人民币。 三、在站基本工作任务 1、完成合作导师布置的科研任务； 2、至少发表 SCI 一区收录论文 1篇（第一作者排名第一）； 3、主持1项省部级或博后以上项目。 地 址：广州市白云区广州大道北1838号南方医科大学 邮编：510515 联系人：喻志强 电话/微信号：18818879892 联系邮箱：yuzq@smu.edu.cn |
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tzynew2楼
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康传胜3楼
2020-04-07 18:24
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LWJL20194楼
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