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西西1988

金虫 (小有名气)

[交流] 中科院山西煤炭化学研究所招聘化工、材料专业正式职工

具体工作地点:
山西省太原市桃园南路27号
薪金:
有竞争力薪酬
学历和研究方向:
化工、材料
公司名称:
中国科学院山西煤炭化学研究所

一、单位介绍
     中国科学院山西煤炭化学研究所是隶属于中国科学院的高技术基地型研究所,主要从事能源环境、先进材料和绿色化工三大领域的应用基础和高技术研究与开发。
    自1954年建所以来,山西煤化所以满足国家能源战略安全、社会经济可持续发展以及国防安全的战略性重大科技需求为使命,以协调解决煤炭利用效率与生态环境问题和重点突破制约国家战略性新兴产业发展的材料瓶颈为目标,围绕煤炭清洁高效利用和新型炭材料制备与应用开展定向基础研究、关键核心技术和重大系统集成创新,成长为从基础研究到工艺过程开发直至产业化的体系较为完备且在国内外相关领域具有重要影响力的现代化研究所。山西煤化所拥有煤转化国家重点实验室、煤炭间接液化国家工程实验室、碳纤维制备技术国家工程实验室以及山西煤化工技术国际研发中心等4个国家级研发单元;中科院(山西省)炭材料重点实验室、粉煤气化工程研究中心、XXX工程研究中心、山西省碳纤维及复合材料工程技术研究中心、山西省生物炼制工程技术研究中心等5个院、省级研发单元和应用催化与绿色化工实验室所级研发单元;煤转化国家重点实验室与壳牌合作设立了ICC-Shell煤化学联合实验室。所内有战略研究与工程咨询、化工过程设计、环境影响评价、所级公共技术服务以及文献网络中心等5大支撑系统。拥有ISO9001:2008质量管理体系认证证书、二级保密资格单位证书及武器装备科研生产许可证。 主办有《燃料化学学报》和《新型炭材料》等学术刊物,均被《中文核心期刊要目总览》收录。作为国务院学位委员会批准的首批博士、硕士学位授予单位之一,为国家输送了一批批优秀的科研人才。
    山西煤化所在各个历史时期为国家洁净能源与先进材料技术研发与产业化以及国家经济建设和科学技术发展做出了突出贡献,共计获得全国科学大会奖、国家发明 奖、国家科技进步奖、中国科学院科技成果奖、发明奖、自然科学奖、杰出成就奖以及省部级成果奖180多项,国家授权专利570多项。
    山西煤化所将以人才队伍优化为核心,以重大项目实施为牵引,在国家创新体系建设中,积极发挥国立科研机构引领示范作用。现诚邀优秀人才加盟,共创辉煌未来。
    石墨烯与新能源材料研究组(709组)始终秉持“料要成材,材要成器,器要成用”的研发理念,面向国家和山西省能源革命和新材料重大需求,立足材料学、电化学和化工学科基础,以先进炭材料和储能器件为研发核心,致力于相关领域科学问题研究与关键技术攻关,积极开展产学研合作,打造“原料-材料-器件-应用”创新链,逐渐发展成为在相关领域具有先进技术水平的现代化专业团队。团队由陈成猛博士带头组建,是中科院煤化所重点培育的一支富有活力、多学科交叉的青年队伍。目前团队成员总人数为54人,平均年龄34岁,其中学术顾问3人,科研骨干13人、工程技术人员25人,具有高级职称8人,中级职称8人。依托中科院山西煤化所,建成山西省石墨烯技术工程研究中心、山西省石墨烯储能技术研究科技创新团队和山西省储能炭材料创新中心试点(培育)平台。拥有太原桃南园区占地330 m2高标准实验室和小店中试基地2000 m2研发中试线。

    团队注重从工程化和应用实践中凝练科学问题,系统研究石墨烯表界面化学、纳米分散与宏观组装等共性科学问题,开发了微结构可精准调控的生物质和树脂基多孔炭,将多尺度理论计算和模拟用于电化学储能器件材料与结构设计,开发了金属氧化物非对称电容器。发表SCI论文110余篇,被引4000余次,应邀在Springer出版专著1部。团队注重知识产权保护,共申请专利47项,授权22项。依托上述基础研究,先后承担各类国家级、省部级、地市级和横向等科研项目20余项,其中包括国家自然科学基金、国防科技项目、中科院知识创新工程领域前沿项目、山西省科技重大专项、山西省自然科学基金、太原科技局一流自主创新基地重大专项等项目。
   
    通过开展产学研合作,推动创新技术落地生根,与山西晋能集团、山西三维集团、山西美锦能源和沙特基础工业公司等合作开展石墨烯、超级电容器、超级电容活性炭和电化学储能器件等技术的开发。与德国马普学会Fritz Haber研究所、澳大利亚新南威尔士大学、清华大学、天津大学、厦门大学、太原理工大学等国内外知名大学和中科院大连化物所、电工所和金属所、中电科18所、33所、中国航天43所、中航复材所等研究机构建立了密切合作关系。
   
    积极推动先进炭材料及储能器件标准化工作,主持并参与各类标准23项,其中IEC国际标准4项,国家标准2项,通过联盟、行业、国家、国际标准的逐步推进,为相关行业的健康有序发展做出了突出贡献,2018年被中国石墨烯产业技术创新联盟授予“石墨烯技术标准研制与检测基地”。
     
    团队科研成果先后获得天津市自然科学奖一等奖、中国产学研合作创新成果奖一等奖等荣誉。陈成猛博士还荣获侯德榜化工科技青年奖、中国颗粒学会青年颗粒学奖、中科院北京分院“启明星”优秀人才等表彰,2017年入选《麻省理工科技评论》中国科技青年英雄榜(MIT TR35 China 2017)。团队的研究工作受到国家及省里的密切关注,中科院院长白春礼、山西省委书记骆惠宁、省长楼阳生、副省长张复明等领导先后对煤化所的石墨烯研究进展表示关注,并实地指导工作。相关科研成果在中国科学院和国家科技部等官方网站报道,并接受新华社、经济日报、江苏卫视、山西卫视和新材料在线等媒体专访,取得良好的社会反响。
    我们将继续以多学科融合发展为基础,以应用为导向,以人才为核心,以平台为保障,立足山西,放眼全国,面向世界,不断发扬工匠精神,为国家科学技术发展做出贡献。
二、招聘岗位
1.招聘岗位:炭材料工程化开发人员
招聘人数:1人
岗位职责:负责配合炭材料工程化项目,开展化工工艺开发设计、化工装备设计与选型、化工工艺过程系统模拟优化与计算,生产技术管理与科学研究等工作。
岗位要求:硕士及以上学历,化学工程与工艺、过程装备与控制工程、粉体材料科学与工程专业,应届或往届毕业生,35岁以下,有现场或设计院工作经验者优先。发表1-2篇中文核心期刊论文,或申请1-2项专利,具有化工生产、研究、设计、产品开发的基本能力,具有解决实际工程化问题能力。
2.招聘岗位:炭材料基础研究人员
招聘人数:1人
岗位职责:从事石墨烯、新能源材料等先进炭材料基础与应用研究。根据组内需要承担分配的各类研究课题或任务,从事独立自主的科学研究,撰写科研论文、基金项目及科研报告,协助课题组长指导研究所,并负责管理实验室日程运行事务。
岗位要求:博士学历,材料科学与工程、材料化学、功能材料、新能源材料与器件专业,从事先进炭材料、电化学及功能材料等相关研究方向者优先,35周岁以下,以第一作者发表3篇以上SCI论文,具有扎实的专业基础,有较高的英语读写水平和较强独立开展科研工作能力。
三、招聘程序
1. 申请者将个人简历投递至zhp@sxicc.ac.cn,并抄送至guoxq@sxicc.ac.cn。应聘材料请以“学位+姓名+毕业院校+专业”为邮件名。在应聘材料首页注明应聘部门。
2. 所内初选。
3. 初选合格人员由人事教育处统一组织来所参加笔试、面试。
4. 面试通过,签订就业协议书。
四、工作待遇
1. 按国家和山西省的相关政策规定,缴纳五险一金。
2. 根据岗位职责和受聘人学历,提供有竞争力的薪酬。 
3. 研究所为符合条件的新职工提供单身公寓。
4. 聘任相应专业技术职务。从事科研工作的,硕士毕业生转正后聘为研究实习员或助理工程师;博士毕业生转正后聘为助理研究员。
五、联系方式
中国科学院山西煤炭化学研究所
联系部门:中国科学院山西煤炭化学研究所人事教育处
联 系 人:任老师  张老师
电  话:0351-4040493-803;0351-4138638   
传  真:0351-4041153
电子邮件:zhp@sxicc.ac.cn
地  址:山西省太原市桃园南路27号     邮  编:030001
网  址:http://www.sxicc.cas.cn


石墨烯与新能源材料研究组
(709组)
联系人:郭老师
电   话:13934640625
传   真:0351-4049061
电子邮件:guoxq@sxicc.ac.cn
网   址:http://graphene.sxicc.ac.cn
注意:详细招聘信息请点击官网链接http://www.sxicc.cas.cn/yjdw/rczp/201812/t20181204_5206672.html

[ 来自版块群 山西 ]
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西西1988

金虫 (小有名气)

引用回帖:
2楼: Originally posted by 海纳百川山东 at 2018-12-22 16:37:34
有竞争力薪酬是多少?

硕士不低于6000,博士不低于8000
3楼2018-12-29 15:12:07
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海纳百川山东

木虫 (小有名气)

有竞争力薪酬是多少?
石油化工
2楼2018-12-22 16:37:34
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musf

至尊木虫 (著名写手)

引用回帖:
3楼: Originally posted by 西西1988 at 2018-12-29 15:12:07
硕士不低于6000,博士不低于8000...

税前还是税后?

发自小木虫Android客户端
4楼2018-12-29 22:51:08
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