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whf2008

铁虫 (正式写手)
给年轻人找工作的几点建议。
（1）有点忧虑现在年轻人找工作的心态。总要求开始要有多高的待遇，其实老祖宗说得好：男怕入错行。如果这个行业比较好，就不要计较刚进去的待遇，要作为历练的资本。你想你本事练好了，不愁没有人要，也不愁没有人开价。至于行业，优选国家背景的，有强大组织依靠的。工业实业风险太大。
（2）工作后的心态很重要。不要以为自己的努力是为老板打工，我做多了会吃亏，你自己的努力所得知识、见识、经验都是你自己的，别人谁也夺不走。也不要幻想开始就收到重视，须知春种夏收，还得有几个季度的时间。唯一自己能掌控的是让自己努力超过所得，让自己能独当一面，让公司缺了你，即使不能停摆也要不顺畅。这样你的价值就出来了，自然待遇也会提高。一定要有长远的眼光，往越老越值钱的方向努力。别费了老大心思，还是从最底层干起。
（3）高校的聘任制很流行了，从本质上讲，和进公司、企业有何差别？不也是招聘的吗？如果能和自己的爱好结合，则是最高境界。
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11楼2013-07-27 18:34:52
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匿名

用户注销 (正式写手)
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mmcc
12楼2013-07-27 22:22:15
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mmcc

银虫 (小有名气)
送红花一朵
引用回帖:
12楼: Originally posted by caiwenego at 2013-07-27 22:22:15
时代变了,不像以前了. 你们那个时候博士毕业,房价低,而且即便随便选个博士后去做,做完后也能留下来,薪水也不错,物价低, 根本就不会去考虑像现在好多博士毕业生考虑的问题. 所以现在大家都有自己的想法.不要强迫.

...

我完全同意你的观点！既然没编制，合同工，为什么不去企业大干一场？而且企业的待遇相对好，工作环境也相对好点，有升职的可能！在这种有编制的地方上班，你没有编制就是二等公民，那些人根本看不起你！何谈升职？
    真正有能力的人要去企业，因为企业注重的是实战，是成果，而不是像高校里面发水文章！除非你不介意大量的虚头报告和水文章。还有一个结果要考虑：过几年你再进企业就不适应了！
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13楼2013-07-30 22:15:28
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shu411

金虫 (著名写手)
引用回帖:
5楼: Originally posted by whf2008 at 2013-07-14 19:15:59
补充：
特别欢迎能力出众的研究生，能来开辟新的研究方向，以下方向优先考虑但并不局限于下述方向：（1）高导热材料；（2）激光透明陶瓷；（3）各向同性热解石墨；（4）氧化物连续纤维；等等。提供分析和制备设备等 ...

有钱啊
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to be happy as you can.
14楼2013-10-18 17:15:28
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hopewell
帮顶一下
15楼2013-10-19 10:15:14
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songjunaa

银虫 (初入文坛)
简历已发，请查收
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16楼2013-10-24 10:30:47
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whf2008

铁虫 (正式写手)
whf2008: 回帖置顶 2013-11-29 22:45:56
继续招聘！！！希望本科以上的同学继续投简历，除博士后、研究助理外，还招聘项目主管（了解质量体系优先）、办公室人员。先发简历，待遇等面谈。
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17楼2013-11-29 22:45:49
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whf2008

铁虫 (正式写手)
whf2008: 回帖置顶 2014-04-28 23:28:28
没有发现是不同的研究方向和不同的课题组的招聘吗？
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18楼2013-11-29 22:49:38
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whf2008

铁虫 (正式写手)
继续招聘！！！！！
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19楼2014-04-28 23:26:36
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luobingwei

木虫 (著名写手)
引用回帖:
11楼: Originally posted by whf2008 at 2013-07-27 18:34:52
给年轻人找工作的几点建议。
（1）有点忧虑现在年轻人找工作的心态。总要求开始要有多高的待遇，其实老祖宗说得好：男怕入错行。如果这个行业比较好，就不要计较刚进去的待遇，要作为历练的资本。你想你本事练好了 ...

一个非现役文职在军校里有多大的发展空间？干好了有没有机会转为现役？有没有机会当课题组长？就学到的做科研和发文章的本事能让课题组停摆的几率有多大？这些是年轻人浮躁的原因，年龄已经30，全部的压力在身上。我们年轻人应该也不看重最初的收入，但是一个现役，一个非现役，同样的能力和同样的水平，升职几率？退休待遇差多少倍？现役还有转业费，一个公费医疗，一个社会保险。弄不好还有营房和经济适用房，到时怎么保持一个好心态。当然这个主要是对能力一般的同学，因为人才太多，水平都不差。要真实大牛，不在此列。
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20楼2014-04-29 22:32:48
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