7楼: Originally posted by unkele at 2016-05-02 09:13:18
事业编多以综合分析为主，计划组织也要看，应急类考的不多！PS：如果是市级单位公开，试题会紧贴生活实际，多了解下你们市一些发生的热点新闻，如果是单独的人才引进还要考分析方面的专业技术题，这点就看专业能力跟 ...

10楼: Originally posted by sjsf2020 at 2016-05-03 17:12:26
4楼说的很好，就是那样
结构化面试那就看看事业单位面试就行
如果是单位自己组织那就基本是考点专业知识，不会太难，但要求比较全面

11楼: Originally posted by cjl463505 at 2016-05-03 19:57:32
也会考专业知识吗？我的是市级单位，但是不用参加笔试，直接面试...

12楼: Originally posted by cjl463505 at 2016-05-03 20:00:04
恩  应该是自己单位组织的  我就想着会不会问专业  我想自我介绍和职位拟匹配应该会问吧  其他还有综合分析 应急什么的不想复习啊 ...

12楼: Originally posted by cjl463505 at 2016-05-03 20:00:04
恩  应该是自己单位组织的  我就想着会不会问专业  我想自我介绍和职位拟匹配应该会问吧  其他还有综合分析 应急什么的不想复习啊 ...

15楼: Originally posted by unkele at 2016-05-03 23:24:00
自我介绍？说出你的姓都会当场取消资格，别说名字了，自我认知是考察岗位匹配度，不要透露任何个人信息...