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招聘海外优青和博士后 中国地质大学（武汉）-国家杰青 夏帆教授课题组-化学、材料方向
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招聘教授（海外优青）和博士后 中国地质大学（武汉）-国家杰青 夏帆教授课题组-化学、材料方向 夏帆教授，国家杰出青年科学基金（杰青）获得者，享受国务院特殊津贴，中组部高层次人才引进计划，青年973首席科学家，获中国青年分析化学家奖，湖北省特聘专家。博士师从中国科学院化学研究所江雷院士，在美国加州大学圣塔芭芭拉分校从事博士后科学研究，合作导师为Alan J. Heeger教授（2000年诺贝尔化学奖得主）。 夏帆教授从事生物传感器的研究，取得了多项创新成果。迄今为止，申请人发表SCI论文150余篇（影响因子大于10的50篇）。SCI他引8000余次，H因子45。其中，他引次数超过100的论文15篇。以通讯作者/第一作者身份发表论文，包括：1篇Chem. Rev.；1篇Chem. Soc. Rev.；1篇Acc. Chem. Res.；1篇Chem；3篇Nat. Commun.；2篇Nat. Protoc.；1篇Proc. Natl. Acad. Sci. U.S.A.；6篇J. Am. Chem. Soc.；3篇Angew. Chem. Int. Ed.；12篇Anal. Chem.；6篇Adv. Mater.；2篇Adv. Funct. Mater.；2篇Nano Letts；3篇Small等。主持国家自然科学基金委员会重大项目1项，青年973课题1项（已结题），获得国家杰出青年科学基金资助，并先后主持国家自然科学基金委面上项目2项（1项已结题），参与科技部国家重点研发计划1项（已结题）。 根据工作需要，夏帆教授课题组拟招聘教授（海外优青）以及博士后若干人，从事以下研究工作： 一、 研究领域（任选一，但并不局限于此）： （1）纳米仿生结构与功能材料，表/界面浸润性材料，纳米孔道等； （2）聚集体，有机合成相关方向； （3）化学、生物传感器，及其在分析检测领域的应用； （4）柔性电子，可穿戴传感器等相关方向等 二、应聘条件： （1）具有相关领域的博士学位及研究工作经验； （2）品学兼优，身体健康，热爱科学研究，具有独立的科研能力； （3）具有高度的责任心、良好的职业道德和团队合作精神。 三、待遇： 提供极具竞争力的优厚待遇，一事一议，详情请面谈。 1. 教授（海外优青）待遇： （1）科研经费：提供400-600万元科研启动费（含国家配套经费） （2）职称：直聘为教授（事业编制）、认定为博士生导师 （3）招生：每年提供1-2个博士生招生指标，2-3个硕士生招生指标，每年提供3个年薪20万元的博士后招收名额 （4）薪酬：年薪50万元以上（实行动态增长机制）。期满考核优秀者享受5万元一次性奖励；另享受教学津贴、科研绩效及高水平成果奖励 （5）生活补助：提供生活补助共200万元 （6）住房：提供周转住房，可购买学校定向开发的教师三期住宅商品房 （7）其他支持：解决子女入学入托，享受三甲以上医院医疗服务（相关待遇可以面议） 2. 博士后待遇： （1）基本年薪：22万/年或35万/年。 22万/年为保底年薪，从入站之日开始发放。发表1篇T1论文后，即刻补发从入站之日开始计算的差额薪资，确保达到35万/年的基本年薪标准。 （2）其他福利待遇。 按照学校和合作项目的引进人才有关规定，提供科研启动经费、高水平科研成果奖励（每项奖励5万元）、住房补贴（0.2万元/月）、安家费、购买社保及住房公积金、享受学校公费医疗待遇、子女可报读附属幼儿园和附属小学等其它有利于开展工作的教学科研条件（相关待遇可以面议）。 同时，大力支持和鼓励申请人申请各种国家相关项目博士后，如：博士新计划，基本年薪 + 40万生活补贴（分2年发放）+ 20万科研经费（在站期间）；博士后引进计划，基本年薪 + 30万/年。 四、申请方式 请将个人简历, 简要工作总结, 代表性成果及其他有助于申请的材料发送至xiafan@cug.edu.cn 邮件请以“海外优青/博士后-个人姓名”命名 有任何问题，欢迎与我们联系咨询，请发邮件至xiafan@cug.edu.cn 感谢大家的关注！ [ 来自版块群 湖北 ] |
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