讨论个问题啊,为什么企业要加班?
比如说华为,听说加班特别狠。
我有几个猜测,我先说一下。
1、是任务量太大?那多招人就行了啊。
2、是员工能力不行,导致效率太低?不可能所有人都效率低吧,效率高的人(白天能完成分配的工作)也跟着加班不合适吧?
3、为了赚取加班费?任务完成了也耗着?
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比如说华为,听说加班特别狠。
我有几个猜测,我先说一下。
1、是任务量太大?那多招人就行了啊。
2、是员工能力不行,导致效率太低?不可能所有人都效率低吧,效率高的人(白天能完成分配的工作)也跟着加班不合适吧?
3、为了赚取加班费?任务完成了也耗着?
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有淡季和旺季 无语
订单急
两个人干着5个人的活发三个人的工资,对企业来说不是很划算吗?员工工资看起来也不低
这个问题问的还是too naive,企业家(资本家)的终极目的都是榨取剩余价值,人力资源只是成本控制的一个环节,加班能继续维持企业运营,就没必要招人增加成本。
在华为呆了不到一年,我觉得这个问题可以用管窥效应来理解。大公司里老板不希望员工接触太多的外界信息,也就一方面通过工作时间,一方面通过任务量来达到,员工所有的精力才能集中到一个点上。
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你当了老板就知道了。最大程度的压榨,社会主义的资本家和资本主义的资本家没什么区别。